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  人才招聘

部門
職位
職位要求
人數
發布日期
工程部
EMC測試工程師

1、電子及其相關專業畢業;
2、工作認真有團隊合作精神;
3、語言表達能力及動手能力強;
4、有電磁兼容測試或整改相關工作經驗優先。
5、男士優先。
    
2008-12-19
工程部
安規部主管

1、電子及其相關專業
2、動手能力強,有安規測試等相關工作經驗;
3、能理解相關英文標准及資料,工作認真,有團隊合作精神;
4、具有相關管理經理1年以上。 
2008-12-19
市場部
銷售經理
1、專科及以上學歷,3年以上測試認證行業經驗;
2、具有2年以上銷售管理經驗;
3、具備豐富的客戶資源和客戶關系者優先;
4、具有較強的市場預測和開拓能力;
5、良好的人際溝通、協調能力;
6、能夠承受較強的工作壓力。
1
2008-12-04
客服部
客戶代表
1. 高中/中專以上學歷,英文良好;
2. 能獨立開拓新客戶、性格開朗、溝通能力好、協調能力強、有認證行業或電話營銷行業經驗者優先;
3. 待遇:底薪+提成(具體面議)
5
2008-12-04
工程部
安規工程師
1. 大專以上學歷,電力電子,自動,電子專業;
2. 熟悉IEC,UL等安規標准,一年以上安規測試認證工作經驗者優先;
3. 能熟練閱讀英文技術標准和資料,能獨立完成產品測試及測試報告;
4. 待遇:面議。
2
2008-12-04
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